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Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Assistent/in 80-100% (w/m)
Aufgabengebiet
- Unterstützung in allen administrativen und organisatorischen Belangen - Bearbeitung des physischen und elektronischen Posteingangs - Führen der Kalender, der Geschäftskontrolle sowie Terminverwaltung - Organisieren von Meetings und Anlässen - Mithilfe beim Redigieren von anspruchsvollen Schriftstücken - Fertigstellung anspruchsvoller Korrespondenz - Stellvertretung der CEO-Assistenz
Ihr Profil
- Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zur Direktionsassistentin oder die Bereitschaft diese Ausbildung zu absolvieren - Stilsichere Ausdrucksweise in deutscher Sprache - Gute mündliche Kenntnisse der französischen und englischen Sprache - Hohe Selbständigkeit sowie ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis - Verantwortungsbewusst und verschwiegen - Engagierte und exakte Arbeitsweise - Interesse für politische und juristische Fragestellungen - Sicherer und versierter Umgang mit MS Office-Produkten - Alter 25 bis 30 Jahre
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Führen der Buchhaltungsmandate von Kunden inkl. Abschlüsse Lohnbuchhaltungen Steuern Inkasso Mehrwertsteuer
Ihr Profil
Mehrjährige Erfahrung im Treuhand- oder Buchhaltungsumfeld (KandidatInnen mit bereits abgeschlossenen Weiterbildungen werden bevorzugt, andernfalls werden Weiterbildungen unterstützt) Kenntnisse der Buchhaltungssoftware Abacus
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Controller / Betriebsbuchhalter (m/w) 100%
Aufgabengebiet
Eigenverantwortliche und selbständige Führung der gesamten Betriebs- und Anlagenbuchhaltung sowie des Controllings Laufende Betreuung der Ware in Arbeit WIP in Bezug auf Höhe und Werthaltigkeit sowie der Innenaufträge Unterstützung der Fachstellen bei der Erstellung von Vorkalkulationen (Teil- und Vollkosten) Überprüfung und Freigabe der jeweiligen Kalkulationen Überprüfung der Einhaltung von Investitionsrichtlinien bei Vorhaben Unterstützung der Bedürfnisträger in Bezug auf die beizubringenden Dokumente und der jeweils notwendigen Investitionsrechnung Korrekte Vornahme der aus dem betrieblichen Rechnungswesen entstehenden Abschlussbuchungen (Monats- und Jahresabschluss) Kostenartengerechte Budgetierung sämtlicher Kostenstellen und Innenaufträge im Rahmen der jährlichen Budgetierung Mithilfe bei der jährlichen Mittelfristplanung Führen der Kontierungsrichtlinien unter Rücksprache des Finanzbuchhalters Laufende Überprüfung und Weiterentwicklung des IMS der im eigenen Verantwortungsgebiet liegenden Prozesse
Anforderungsprofil
Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zum Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen mit eidgenössischem Fachausweis oder adäquater Weiterbildung (z.B. Betriebsökonom) Vertiefte Kenntnisse und Verständnis der betrieblichen Prozesse in einem produzierenden Industriebetrieb EDV-Anwender (Navision vor allem Finanzmanagement und Schnittstellen zu Produktion, Vertrieb und Einkauf) MS Office Deutsche Muttersprache Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Selbstständige Beschaffung verschiedenster Komponenten Betreuung der zugeteilten Warengruppe Erarbeitung und Umsetzung der Material/Lieferantenstrategien Erstellen von Statistiken Mitarbeit bei diversen Projekten
Anforderungsprofil
Technische Grundausbildung Abschluss zum eidg. dipl. Einkäufer Mehrjährige Berufserfahrung in einem Industrieumfeld Verhandlungssichere Englischkenntnisse Gute Kenntnisse der gängigen Office Programme SAP Kenntnisse sind von Vorteil
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Finanzbuchhalter/in 100%
Aufgabengebiet
Eigenverantwortliche und selbständige Führung der gesamten Finanzbuchhaltung und deren Nebenbücher (Debitoren, Kreditoren, Schnittstelle zu Lohn- und Warenbuchhaltung) Jährliche Unterstützung des CFO bei der Erstellung des Budgets und der mittelfristigen Unternehmensplanung Laufende Überwachung der Debitorenzahlungseingänge verbunden mit einem ausgereiften Forderungs- und Fremdwährungsmanagement Überwachung der Zahlungsfristen und Ausführung der entsprechenden Zahlungsläufe von Kreditorenfakturen Laufende Finanzplanung und Finanzdisposition wie auch laufende Liquiditätsplanung und -kontrolle inklusive Kapitalflussrechnung und Liquiditätsstaffel Laufende Kontenabstimmung sämtlicher Bilanzkonten sowie ausgewählter ER-Konten mit Unterstützung der jeweils verantwortlichen Personen Quartalweise Erstellung der MwSt.-Abrechnung (inkl. Umsatzabstimmung). Jährliche Rückforderung der abgelieferten Verrechnungssteuer Jährliche Erstellung der VSt-Meldung anlässlich der Gewinnausschüttung Jährliche Erstellung der Steuererklärung und der dafür notwendigen interkommunalen Steuerteilung. Führen der Kontierungsrichtlinien Laufende Überprüfung und Weiterentwicklung des IMS der im eigenen Verantwortungsgebiet liegenden Prozesse
Anforderungsprofil
Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung zum Fachmann im Finanz- und Rechnungswesen mit eidgenössischem Fachausweis oder adäquater Weiterbildung (z.B. Betriebsökonom) Vertiefte Kenntnisse und Verständnis der betrieblichen Prozesse in einem produzierenden Industriebetrieb Laufende Updates im Bereich MwSt., direkte Steuern und IFRS EDV-Anwender (Navision vor allem Finanzmanagement und Schnittstellen zu Produktion, Vertrieb und Einkauf) MS Office Deutsche Muttersprache Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Für einen Temporäreinsatz suchen wir per sofort bis Ende Jahr eine/n
HR-Fachfrau / HR-Fachmann 100% (w/m)
Aufgabenprofil
Sie unterstützen das bestehende HR-Team in allen administrativen Belangen und werden in den Rekrutierungsprozess mit einbezogen. Bei Eignung/Interesse besteht die Option auf eine Festanstellung.
Ihr Profil
Kaufmännische Ausbildung Erfahrung im HR Bereich Weiterbildung Eidg. HR-Fachfrau/mann zwingend Französischkenntnisse von Vorteil
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Immobilien-Bewirtschafter/in 100%
Stellenprofil
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und haben eine Weiterbildung im Immobilienbereich (Verwaltung oder Vermarktung) absolviert. Sie überzeugen dank Ihrer kommunikativen und initiativen Persönlichkeit. Kundenorientiertes Denken, Selbständigkeit und hohes Engagement runden Ihr Profil ab.
Ihr Profil
Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Selbständigkeit Zusammenarbeit in einem dynamischen, motivierten Team Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und modernen Arbeitsplatz Neue Büroräume mit modernster Infrastruktur
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Referenz:
1000612
Interessiert?
Beruf:
Immobilien Bewirtschafter/In
Anstellung:
Festanstellung
Ort:
Thun
Ab:
sofort
Bis:
bis auf weiteres
Anforderungen:
Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen flexiblen und initiativen
Immobilienbewirtschafter m / w
Aufgabengebiet
Bewirtschaftung eines vielfältigen Immobilienportfolio Abschluss von Miet-, Pacht- und Nutzungsverträgen Erstellen von Heiz- und Nebenkostenabrechnungen Verrechnen von Dienstleistungen des technischen Gebäudemanagements Datenmanagement mit SAP RE-FX
Anforderungsprofil
Kaufmännische oder technische Grundbildung Weiterbildung als Immobilienbewirtschafter mit eidg. Fachausweis Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewirtschaftung (vorzugsweise im Bereich Gewerbe / Industrie) Ausgeprägtes Verständnis für das technische und infrastrukturelle Gebäudemanagement Sehr gute EDV Kenntnisse , vor allem MS Office und SAP Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Französisch, Englischkenntnisse sind erwünscht.
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Unser Kunde ist ein führender Finanzdienstleister in der Schweiz, welche für Privat- sowie KMU-Kunden umfassende Lösungen für Versicherung, Vorsorge und Vermögensbildung anbietet. Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir
KUNDENBERATER/INNEN AUSSENDIENST
Ihr Aufgabenbereich: - Sie erkennen die Bedürfnisse Ihrer Kunden und werden zum Vertrauenspartner in Vorsorge- Versicherungs- und Finanz- fragen (Hypothek, Anlage, Vermögen, Erbschaft) - Sie beraten und betreuen Ihre Kunden in allen Lebens- situationen - Sie analysieren persönliche Situationen, erkennen Risiken und erarbeiten massgeschneiderte Bank- und Versicherungs- lösungen zur Absicherung Ihrer Kunden - Sie übernehmen die Verantwortung für Ihr eigenes Kunden- portefeuille
Ihr Profil: - Abgeschlossene Berufslehre und kaufmännische Grundkenntnisse oder Höhere Fachausbildung - Ausgeprägtes Mass an unternehmerischer Selbstständigkeit - Kommunikative, vertrauenswürdige und Dienstleistungs- orientierte Persönlichkeit - Verkaufsflair und Verhandlungsgeschick - Offen für Neues (inkl. Aus- und Weiterbildungsmassnahmen) - PC-Anwenderkenntnisse - Führerschein - Wunschalter 28 - 45 Jahre
Wir bieten Ihnen: Es erhalten eine umfassende Ausbildung sowohl in Ver- sicherungsthemen wie auch im Bankingbereich sowie regelmässiges Coaching zur Weiterentwicklung. Es erwartet Sie ein fortschrittliches und leistungsorientiertes Vergütungs- und Incentivesystem, welches Ihnen attraktive Verdienstmöglichkeiten und die nötige Sicherheit bietet. Desweiteren unterstützen Sie moderne PC- und Informatik- systeme bei Ihrer Berater- und Verkaufstätigkeit. Ihr Arbeits- ort befindet sich Ihrem Wohnort entsprechend an diversen Standorten in der Schweiz.
Sind Sie an dieser neuen Herausforderung interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Foto.
Für unseren Kunden suchen wir nach Vereinbarung eine/n
Product Manager 100% (w/m)
Aims and Purposes
The Senior Product Manager Switzerland has to support product development at headquarter, define the products for Swiss Market and market them. He/She plays an active role in almost every stage of a product's lifecycle, from exploring a product idea to distributing the product to target consumers. The Marketing Manager keeps track of competing products and monitor marketing and production efforts.
The Senior Product Manager Switzerland nurture products, position them strategically, assess the competition and work toward product development. He/She is also involved in developing product-pricing strategies and monitoring trends.
Responsibilities / Activities
research products, markets, and competitors devise and execute product plans based on market trends, they introduce new products or add features to existing products manage the positioning of existing brands develop product strategies and promotional planning based on sales figures, feedback, and other survey reports, they forecast their products successes keep track of competing products and monitor marketing and production efforts carry out pricing and profitability analyses assume responsibility for the successes and failures of their products anticipate serious product flaws and work toward achieving real solutions Responsibilities/Activities strive to provide superior value for customers and consumers
Necessary Skills
Swiss native / language skill at least D & E / other languages can benefit the candidate presentation skills problem-solving skills ability to interpret and analyze data primary and secondary research skills quantitative and business analysis skills computer and statistical skills domain knowledge knowledge of marketing creativity customer / consumer focus attention to detail multitasking skills leadership skills
Necessary Qualifications
To be considered for product manager position, candidates will generally need at least bachelors degrees in business administration.
At least 5 years experience in a FMCG Company in marketing / product manager position. Proof of knowledge due to successful market launches or product development.
Coursework in business law, economics, accounting, finance, mathematics, and statistics can benefit the candidate.
Computer skills and knowledge of database applications are a must.
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Sachbearbeiter/in 80 - 100% (w/m)
Aufgabengebiet
- Selbständige Erstellung von Stundenplänen - Platzieren von Stoffplaninhalten nach vorgegebenen Kriterien - Einplanen von Lehrpersonen und Dozierenden für den Unterricht - Raumverwaltung sämtlicher Klassenzimmer sowie die Bewirtschaftung von Stundenplanänderungen - Selbständiges Führen und Betreuen von Personalien, Verträgen, Vereinbarungen und Honorare
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung - Breite Berufserfahrung im Bereich der Schuladministration - Sehr gute Kenntnisse der MS Office Produkte sowie Erfahrung im Umgang mit Datenbanken - Logisches, vernetztes Denken und einen hohen Qualitätsanspruch - Französischkenntnisse von Vorteil
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Referenz:
1000673
Interessiert?
Beruf:
Sachbearbeiter/In
Anstellung:
Temporär
Ort:
.
Ab:
sofort
Bis:
bis auf weiteres
Anforderungen:
Wir suchen per sofort für einen Temporär-Einsatz eine/n
Sachbearbeiter/in 80-100%
Aufgabengebiet
Führen und Verwalten der Kundenfiles Erstellen von Offerten Bearbeiten von Aufträgen und Rechnungen Korrespondenz in D/F Organisation von Kundenseminaren und Schulungen Erfassung von Materialdaten und Belegen Mithilfe bei Betreuung der Lernenden
Anforderungsprofil
Kaufmännische oder gleichwertige Grundausbildung Erfahrung in der Verkaufsadministration bzw. im Verkaufsinnendienst Sehr gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS Office Tools SAP Kenntnisse von Vorteil
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Referenz:
1000676
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